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朴根熙[编辑]


个人简介

    1953年11月1日出生于韩国忠清北道清原,毕业于韩国清州大学商学系。朴根熙社长1978年进入三星SDI工作,曾历任三星集团总部经营诊断组组长、三星信用卡社长等职。他在三星新经营运动的实行、在三星信用卡和三星消费信贷公司合并的过程中,在确保公司稳健发展的战略性经营活动中表现卓越。另外朴根熙社长还曾经主持开拓三星SDI的中国业务,熟悉中国的业务发展状况和整体环境。三星集团李健熙会长一直在强调中国市场的重要性,出于使中国业务战略更加充实可行,并且得到准确贯彻落实的考虑,三星决定任命企业经营战略专家朴根熙先生为三星中国总部社长。

    朴根熙社长在就任辞中讲到,三星现为韩国最大的企业;在中国,三星也将努力成为最优秀的企业,在中国建设第二个三星。

   为了达到这一目标,三星中国首先要切实施行“让顾客满意”的经营方针。三星的一切行为都会得到顾客的评价。因此业务系统、工作态度都要以顾客为中心,并以顾客的需求为基准进行调整。

   2005年初接任三星中国总部总裁的朴根熙,带着他的管理团队出现在德国柏林的国际电子消费品(InternationaleFunkausstellung,简称IFA)。

   朴根熙在展会期间接受了专访,第一次详细透露了三星中国的新战略。朴根熙说,目前全球五大电子产品制造商都已经进入中国市场,并且将中国作为未来发展的焦点。“未来5年,谁赢得中国,谁就能够赢得世界。至少在消费类电子产品的竞争上是这样。”

   三星目前90%的产品已经在中国生产,同时,三星中国市场已经成为三星在全球的第二大市场,并正在逐步成为其整个国际市场的核心。

   从2005年2月出任中国三星社长开始,朴根熙已经在中国主政三年,期间年销售额从243亿美元增长至390亿美元,使得中国三星成为三星集团海外收入来源最高和增长最快的区域。

人生履历

1976.2 韩国清州大学商学系毕业
1978.8 进入三星SDI工作
1987.1进入集团总部,在运营Team、财务Team工作
1995.1 任三星SDI经营企划室长,经营支援Team长(理事)

1997.1 任集团总部监察Team理事
2001.3任集团总部经营诊断Team长(专务)
2003.1 任集团总部经营诊断Team长(副社长)
2004.1 任三星消费信贷代表理事、社长
2004.2 任三星信用卡代表理事、社长
2005.1 中国三星社长

2009评为跨国企业年度人物评选候选人。

经典语录

未来5年,谁赢得中国,谁就能够赢得世界。至少在消费类电子产品的竞争上是这样。

·不管是外资还是本土公司,不管是经营还是就产品的层面上,在世界上任何一个国家,如果不考虑当地历史文化是没办法成功的。

·我们仍旧在朝着打造“第二个三星”的目标前进。在这个目标下,要把中国三星当作中国企业来建设,不仅仅是在产品外观上加上中国元素,更重要的是,如何把一家韩国企业变成具有中国气质的企业,这需要公司内部文化的转变。

·我们会持续加强中国地区干部经营体系建设,不管5年还是10年,希望各位中国干部尽快成长起来,并挑战我的位置。



 

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创建者: 李隆玉

最近更新:2011/10/30 13:21:55

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